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“在美国被追捧的”华尔街银行在华遭遇“招聘荒”

www.lshappy.com2019-08-02

美国媒体称,众所周知,在美国,华尔街一些最大的投资银行拒绝了约95%的求职者。在中国,情况往往相反。

根据彭博新闻网站7月7日的报道,随着中美贸易战的继续,中国继续推动金融开放。国际公司正在争夺该行业的份额,价值44万亿美元(1美元,约6.9元人民币,)。对于那些面临来自中国国内企业的激烈竞争的人来说,人才短缺是另一大障碍。

猎头公司Wellesley首席执行官克里斯蒂安布伦说:“很多候选人对加入中国三线机构的兴趣有限。”

布伦说,外国公司可以雇用更少的人,因为他们要求求职者具备语言技能并了解国际标准。中国顶级金融机构的银行家不愿意加入外国公司,这加剧了这些压力。

据报道,自去年10月以来,布伦和他的团队已经试图采访120多名中国外资银行相关职位的候选人。他说,即使不到五分之一的人愿意与他们交谈,那些愿意交谈的人往往不是顶尖人才。

该报告指出,这与美国或英国的情况大不相同。在美国或英国,包括高盛集团(Goldman Sachs Group),瑞银(UBS)和摩根士丹利(Morgan Stanley)在内的知名国际银行的职位最受金融专业人士追捧。

外国银行的利润仍然被大型中国公司相形见绌。

高端猎头公司上海德智企业管理有限公司的高级合伙人Viviana Wu表示:“与外国公司相比,本土公司可以提供资源丰富,空间更大的平台。 (本地公司)激励机制非常灵活,工作环境充满活力,决策渠道相对有效,而职业道路更多。“

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个人资料图片(新华社)

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